«Мінімалка» у 2022 році: на що вона впливає

Мінімальна зарплата в Україні різко зросла за останні роки. Однак у 2022 році вона підніметься лише на 200 грн, а надалі зростатиме дуже повільно. Про те, як визначається мінімальна зарплата та на що впливає, пише «РБК-Україна».

Різке зростання та уповільнення

Показник мінімальної зарплати закладається у державному бюджеті України. У 2020 році було ухвалено рішення про її значне підвищення. З 1 вересня вона зросла 4723 гривень до 5 тисяч гривень, а з 1 січня 2021 року – до 6 тисяч гривень. З 1 грудня 2021 року розмір підвищили до 6500 гривень.

Проте Кабінет міністрів заклав до державного бюджету на 2022 рік незначне зростання мінімальної зарплати. Мінімалка зросте на 200 гривень із 1 жовтня.

Згідно з документом, у 2022 році мінімальна заробітна плата становитиме:

• у місячному розмірі: з 1 січня – 6500 грн; з 1 жовтня – 6700 грн;
• у погодинному розмірі: з 1 січня – 39,26 грн., з 1 жовтня – 40,46 грн.

Бюджетна декларація на 2022-2024 роки, яку у липні 2021 року було підтримано Верховною радою України, передбачає незначне підвищення мінімальної заробітної плати. За три роки мінімалка зросте на 18%. З 1 січня 2024 року її розмір становитиме 7665 гривень.

На що впливає мінімалка

Розмір мінімальної зарплати переважно впливає на зарплати бюджетників, розмір податків, а також на величину пенсій та на соціальну допомогу.

Зокрема від мінімальної зарплати залежать посадові оклади (тарифні ставки) працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери. Після підвищення мінімалки пропорційно зростають і зарплати бюджетників.В уряді стежать за тим, щоб оклад працівника І тарифного розряду Єдиної тарифної сітки становив 44,5% від мінімальної зарплати.

Розмір Єдиного соціального внеску (22%) також розраховується від мінімальної зарплати. Наприклад, якщо до 1 грудня 2021 року мінімальна зарплата була 6 тисяч гривень, то розмір ЄСВ був не меншим за 1 320 гривень. 2022 року мінімальний розмір ЄСВ буде 1 430 гривень, а 1 жовтня – 1 474 гривень. Здебільшого це стосується ФОП, а також підприємств, де працівникам сплачують мінімальну зарплатню.

Загалом в Україні зареєстровано близько 2 млн. ФОП, з яких 1,5 млн. платять єдиний податок.

Крім того, максимальна база нарахування ЄСВ становить 15 мінімальних зарплат. 2022 року до жовтня це буде 97 500 гривень, а з 1 жовтня 100 500 гривень.

Для пенсіонерів із тривалим трудовим стажем (35 років для чоловіків та 30 років для жінок), пенсія має становити не менше 40% від мінімальної зарплати. Зараз це 2600 гривень, а з 1 жовтня додадуть ще 80 гривень.

Мінімальний розмір допомоги у зв'язку з вагітністю та пологами також не може бути меншим за мінімалку.

Неоподатковуваний розмір добових не може перевищувати 10% мінімалки. У 2022 році розмір добових для відрядження складає 650 гривень за добу.

Як розраховується та виплачується мінімалка

Людина, яка погодилася оформитися на мінімалку, на руки отримує не всю суму. Від неї ще віднімаються податки та збори у розмірі 19,5% (1,5% військового збору та 18% податку на доходи фізосіб). Тому від заявлених 6500 гривень залишається 4830 гривень.

За даними Держстату, у вересні 2021 року до мінімальної (6 тисяч гривень) нараховували для 16,1% штатних працівників.

Нагадаємо, за даними Держстату, середня номінальна заробітна плата штатного працівника підприємств, установ та організацій України у грудні 2021 року становила 17 453 гривні. Це на 3 274 гривні більше у порівнянні з груднем минулого року (14 179 гривень).

За даними Держстату, за останній рік зарплата зросла на 23,1%. Реальна зарплата з урахуванням інфляції зросла на 11,9%.